變革始于個人
出版時間:2011-01
頁數(shù):140
字數(shù):134000
開本:16
ISBN:9787300130613
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圖書介紹
變革應(yīng)該從什么地方開始？組織結(jié)構(gòu)？內(nèi)部機制？企業(yè)文化？……《變革始于個人》作者發(fā)現(xiàn)：變革首先需要改變?nèi)藗冾^腦中舊有的“心智地圖”，這個地圖是人們的思維慣性，決定著人們的行為方式，不改變每個人頭腦中的這幅地圖，整個組織的變革就無法成功。 然而，改變個人，障礙重重，最大的障礙有三個：要么看不見需要變革；或者看見了但沒采取行動；要不就是行動了卻沒有堅持到底。最終的結(jié)局都是失敗。作者明確給出了解決這三大障礙的路徑，幫助每一個管理者迎來成功的’變革!
變革應(yīng)該從什么地方開始？組織結(jié)構(gòu)？內(nèi)部機制？企業(yè)文化？……《變革始于個人》作者發(fā)現(xiàn)：變革首先需要改變?nèi)藗冾^腦中舊有的“心智地圖”，這個地圖是人們的思維慣性，決定著人們的行為方式，不改變每個人頭腦中的這幅地圖，整個組織的變革就無法成功。 然而，改變個人，障礙重重，最大的障礙有三個：要么看不見需要變革；或者看見了但沒采取行動；要不就是行動了卻沒有堅持到底。最終的結(jié)局都是失敗。作者明確給出了解決這三大障礙的路徑，幫助每一個管理者迎來成功的’變革!
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