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讓人信服:掌控領(lǐng)導(dǎo)力的九大支柱
作者:
(美) 薩思洛
;
邁克爾·哈格羅夫(Michael Hargrove) 著
;
吳春雷 譯
出版社:
中國電力出版社
出版時間:
2014-01
頁數(shù):
224
字?jǐn)?shù):
155000
開本:
16
ISBN:
9787512350601
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《讓人信服:掌控領(lǐng)導(dǎo)力的九大支柱》作者薩思洛、邁克爾·哈格羅夫通過三十年來與企業(yè)管理者合作的經(jīng)驗,采用培訓(xùn)研討會、360度反饋測評、小組訪談和領(lǐng)導(dǎo)力模型分析等多種方式,提煉出了領(lǐng)導(dǎo)力的九大支柱(核心能力):自我認(rèn)知、平衡性、靈活性、變革能力、沖突化解能力、創(chuàng)造力、培訓(xùn)教導(dǎo)能力、合作能力和獲得成果的能力。
《讓人信服:掌控領(lǐng)導(dǎo)力的九大支柱》作者薩思洛、邁克爾·哈格羅夫通過三十年來與企業(yè)管理者合作的經(jīng)驗,采用培訓(xùn)研討會、360度反饋測評、小組訪談和領(lǐng)導(dǎo)力模型分析等多種方式,提煉出了領(lǐng)導(dǎo)力的九大支柱(核心能力):自我認(rèn)知、平衡性、靈活性、變革能力、沖突化解能力、創(chuàng)造力、培訓(xùn)教導(dǎo)能力、合作能力和獲得成果的能力。
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