未來(lái)人力資源管理

未來(lái)人力資源管理
出版時(shí)間:2003-09
頁(yè)數(shù):490
ISBN:9787111129202
1家庭擁有
0條書(shū)評(píng)筆記
在小花生App為孩子
建立免費(fèi)電子書(shū)房
寫(xiě)書(shū)評(píng)

圖書(shū)介紹

人才是公司最寶貴的財(cái)富,吸引優(yōu)秀的人才,并充分挖掘和發(fā)揮人力資源的潛力,是企業(yè) CEO最重要的工作和經(jīng)常面臨的難題?!段磥?lái)人力資源管理——48位世界思想領(lǐng)袖談人力資源管理變革》匯總了世界上48位思想領(lǐng)袖,對(duì)21世紀(jì)人力資源管理和變革的真知灼見(jiàn)。 目錄《新華信管理叢書(shū)》總序《總裁成功系列》總序緒論第一部分像管理企業(yè)那樣管理人力資源第二部分扮演新的角色第三部分尊重歷史,創(chuàng)造未來(lái)第四部分構(gòu)建基本框架第五部分人力資源管理必須“以人為本” 第六部分全球化作者簡(jiǎn)介后記
本書(shū)反映了國(guó)外人力資源的最新研究成果,能讓企業(yè)更好地了解人力資源最先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)業(yè)內(nèi)人士有很高的參考價(jià)值及借鑒意義。
還沒(méi)有花友書(shū)評(píng),開(kāi)始
誰(shuí)家擁有這本書(shū)(來(lái)自小花生App)
10歲
5年前 放入書(shū)房