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超越績效:組織健康是最大的競爭優(yōu)勢
作者:
(美) 斯科·凱勒
;
(美) 科林·普拉思 著
;
盛溢 譯
出版社:
機(jī)械工業(yè)出版社
出版時間:
2012-08
頁數(shù):
301
開本:
16
ISBN:
9787111382362
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《超越績效:組織健康是 競爭優(yōu)勢》告訴你:在瞬息萬變的世界里,只有1/3的組織能夠長期保持卓越,很少有組織能夠成功實現(xiàn)變革。領(lǐng)導(dǎo)者需要新思路和新工具。本書作者告訴你如何建立一個健康的組織,使其既能在短期內(nèi)運(yùn)轉(zhuǎn)良好,又能長期保持卓越。作者基于全球500多家組織60多萬份答卷、對6800多位公司高管的調(diào)查、對30位公司首席執(zhí)行官和高管一對一的采訪,以及對100多位麥肯錫客戶的研究,提出了組織思路的新宣言:組織健康比業(yè)績更重要,健康的組織有比對手更快地調(diào)整、執(zhí)行和自我更新的能力。
《超越績效:組織健康是 競爭優(yōu)勢》告訴你:在瞬息萬變的世界里,只有1/3的組織能夠長期保持卓越,很少有組織能夠成功實現(xiàn)變革。領(lǐng)導(dǎo)者需要新思路和新工具。本書作者告訴你如何建立一個健康的組織,使其既能在短期內(nèi)運(yùn)轉(zhuǎn)良好,又能長期保持卓越。作者基于全球500多家組織60多萬份答卷、對6800多位公司高管的調(diào)查、對30位公司首席執(zhí)行官和高管一對一的采訪,以及對100多位麥肯錫客戶的研究,提出了組織思路的新宣言:組織健康比業(yè)績更重要,健康的組織有比對手更快地調(diào)整、執(zhí)行和自我更新的能力。
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